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Vendedor/a de Tienda Solidaria

Postulaciones: 27/3/2024 - 05/04/2024

Profesiones sugeridas: Técnico en Administración de Empresas, Técnico en Marketing, Relacionador/a Público, Diseñador/a

Áreas de conocimiento: Comercial/Ventas, Fidelización/ servicio, Ventas

Experiencia: 1 a 3 Años

Renta: CLP 500.000 a CLP 550.000

Lugar

Santiago (Chile)

Jornada

Completa

Modalidad

Por turnos

Propósitos

Propósito del cargo

Dar atención a los clientes del Bazar de Maria, procurando generar un ambiente cómodo y personalizado con el propósito de generar la venta de productos de acuerdo con las necesidades de los clientes lo que finalmente conduce a ser un aporte para la Corporación de Beneficencia de los niños de Maria Ayuda. 

Descripción

Atención al cliente: 

  1. Recibir y dar la bienvenida a cada cliente, explicando la distribución de productos dentro de la tienda

  2. Asesorar, sugerir productos e incentivar la compra en los clientes para aumentar el ticket promedio

  3. Aplicar medidas sanitarias, de seguridad e higiene a clientes (alcohol gel y termómetro)

  4. Mantener una adecuada atención durante la estadía del cliente en la tienda

  5. Resolver requerimientos y/o conflictos de clientes que estén a su alcance y derivar a jefatura los que no lo estén.

  6. Limpiar y mantener la tienda en orden de acuerdo a los protocolos definidos

     

Cobro y cierre de caja

  1. Calcular correcta y éticamente el precio a pagar por los clientes

  2. Generar boleta y cobro

  3. Informar situaciones poco recurrentes en la operación de la tienda, tales como problemas con algún cliente, exceso de ropa, dificultades con medios de pago, entre otras

  4. Rendir cierre de caja

Reposición y orden de ropa en exhibición:

  1. Reponer stock de categorías faltantes

  2. Seguir organización por color y clasificación general de la tienda

  3. Ordenar constantemente colgadores y exhibidores de tienda presencial

  4. Informar oportunamente la necesidad de stock en categorías

 

Proceso de generación de stock para venta

  1. Evaluar lo recibido según categorías

  2. Clasificar según categorías, y separar las dudas para revisión con Coordinadora.

  3. Ordenar constantemente colgadores y exhibidores de tienda presencial

  4. Informar oportunamente la necesidad de stock en categorías a Coordinadora.

 

Recepción de personas  “no clientes” (donación, otros):

  1. Recibir y agradecer

  2. Atender y recibir a entidades fiscalizadoras y dar aviso a quién corresponda

  3. Recibir a organizaciones que retiran donaciones

Perfil buscado

Servicio al cliente: Ser capaz de identificar y satisfacer las necesidades del cliente cuando éste expresa sus requerimientos de compra. Además, asegurar que el cliente sepa que su compra es solidaria. Por otro lado, debe ser capaz de orientar y solucionar problemáticas de clientes, informándoles a su jefatura posteriormente.

Comunicación interpersonal: competencia que permite garantizar una adecuada interacción con el resto, logrando transmitir y recibir correctamente un mensaje de forma oral y escrita.

Manejo y conflicto con clientes: Ser capaz de escuchar, atender y empatizar con los requerimientos de clientes, resolviendo conflictos cotidianos velando por la satisfacción de clientes y a su vez, por los objetivos organizacionales.

Orientación a la Calidad: Ser capaz de realizar sus labores de la mejor forma posible y buscando formas de mejorar su desempeño, considerando su presentación personal, lenguaje y puntualidad en su puesto de trabajo.

Flexibilidad y adaptación al cambio: Capacidad de adaptarse a las condiciones cambiantes del entorno, tanto a nivel organizacional como nacional y/o mundial, con orientación a los resultados y comprensión del entorno.

Autonomía: ser capaz de trabajar sin supervisión ni lineamientos constantes y ser eficiente.

Ética: Actuar con transparencia y respeto hacia las políticas de El Bazar de María durante el proceso de ventas, comunicación con clientes y trato del personal, encarnando los valores e imagen de María Ayuda durante su desarrollo e interacción.

Características que suman puntos

Fecha estimada de incorporación al cargo

08/04/2024