La oferta está finalizada, te invitamos a revisar otras ofertas

Coordinador/a de Fortalecimiento Juntos por la Reinserción

Postulaciones: 25/3/2024 - 10/04/2024

Profesiones sugeridas: Abogado/a, Administrador/a Público/a, Admnistracion en RRHH, Administrador/a de Empresas, Comunicación Social, Economista, Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil, Ingeniería en Control de Gestión, Magíster en Gobierno y Gerencia Pública, Psicología

Áreas de conocimiento: Capacitación, Comercial/Ventas, Ejecución de proyectos, Fidelización/ servicio, Fundraising, RRHH

Experiencia: 1 a 3 Años

Renta: CLP 1.000.000 a CLP 1.150.000

Lugar

Santiago (Chile)

Jornada

Completa

Modalidad

Semi-presencial

Propósitos

Propósito del cargo

Gestionar y coordinar los procesos de fortalecimiento, con el propósito de garantizar el cumplimiento de los objetivos estratégicos definidos por el Proyecto Juntos por la Reinserción, y así consolidar una red de colaboración de organizaciones de la sociedad civil, empresas y otros actores de la sociedad, que promueva la disminución de la reincidencia delictual. 

Descripción

El propósito del cargo es gestionar y coordinar los procesos de fortalecimiento, con el propósito de garantizar el cumplimiento de los objetivos estratégicos definidos por el Proyecto Juntos por la Reinserción, y así consolidar una red de colaboración de organizaciones de la sociedad civil, empresas y otros actores de la sociedad, que promueva la disminución de la reincidencia delictual. 

Los objetivos específicos del cargo son:

  1. Planificar, organizar, ejecutar y controlar las acciones relativas a la metodología de alianzas

  2. Planificar, organizar, ejecutar y controlar las acciones relativas a la metodología de la bolsa laboral 

  3. Planificar, organizar, ejecutar y controlar las acciones relativas a la metodología de capacitaciones para los usuarios y equipos técnicos de las organizaciones

  4. Planificar, organizar, ejecutar y controlar las acciones relativas a la difusión de productos y servicios ofrecidos por las empresas de la red JxR 

  5. Planificar, organizar, ejecutar y controlar las acciones relativas a las alianzas transversales/beneficios JxR

  6. Planificar, organizar, gestionar y ejecutar eventos de fortalecimiento y de vinculación de la red Juntos por la Reinserción

Todas estas tareas son para contribuir al fortalecimiento de las organizaciones de la red Juntos por la Reinserción.

Decisiones autónomas del cargo:

  • acciones para activar contacto con alianzas, empresas y organizaciones

  • hacer match entre cupo laboral disponible y usuario

Relaciones externas del cargo:

  • Empresas: gestionar y coordinar alianzas de fortalecimiento (cupos laborales, capacitaciones y otras alianzas) en pro de la reinserción social y laboral de personas con antecedentes penales

  • organizaciones de la red Juntos por la Reinserción (JxR): coordinar la bolsa de trabajo, capacitaciones, alianzas de fortalecimiento y necesidades de las organizaciones.

  • Estado: Coordinar y rendir sobre colocación laboral y capacitaciones a personas con antecedentes penales.

Perfil buscado

Requisitos del cargo:

  • 1-2 años de experiencia

  • conocimiento en ciencias sociales y gestión de proyectos

  • Nivel intermedio excel (tablas dinámicas)

  • alta capacidad de gestión, coordinación, ejecución, orden, control de gestión, e innovación

  • tener experiencia en trabajo con comunidad en situación de vulnerabilidad y debe ser capaz de demostrar empatía

  • habilidades de venta/habilidades excelentes de comunicación

  • profesional del área de las ciencias sociales con excelentes habilidades sociales

Características que suman puntos

ingles hablado y escrito deseable

Fecha estimada de incorporación al cargo

01/05/2024