Gerente (Líder de la organización)
Postulaciones: 27/5/2024 - 25/07/2024
Profesiones sugeridas: Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil
Áreas de conocimiento: Administración y finanzas, Comercial/Ventas, Diseño de proyectos, Ejecución de proyectos, Gestion de personas, Relacionamiento Comunitario, Gestión Interna, Fundraising, Marketing, Operaciones, Planificación, Sostenibilidad
Experiencia: 5 a 10 Años
Lugar
Arica (Chile)
Jornada
Completa
Modalidad
Presencial
Propósitos
Propósito del cargo
Liderar la organización, para caminar un nuevo ciclo de desarrollo, aprendizaje y satisfacciones junto a las queridas comunidades.
Descripción
Somos Fundación Altiplano, una organización sin fines de lucro con más de 20 años de trayectoria en conservación sostenible de patrimonio en riesgo. Nos dedicamos a acompañar a comunidades andinas y rurales que necesitan conservar sus tesoros naturales y culturales para las nuevas generaciones, aportando al desarrollo más alegre y sostenible del planeta. Buscamos a nuestrx lider de organización, para caminar un nuevo ciclo de desarrollo, aprendizaje y satisfacciones junto a las queridas comunidades.
Responsabilidades:
- Atender de manera efectiva las necesidades de conservación y desarrollo sostenible de comunidades andinas y rurales.
- Liderar la estrategia a cinco años para mejorar la influencia y sostenibilidad de la fundación en América Sur Andina.
- Consolidar financieramente la fundación, mediante la generación de ingresos y activos que sostengan el legado a futuro.
- Liderar un equipo interdisciplinario desde la gestión integral, la comunicación efectiva y las mejores relaciones comunitarias.
- Posicionar la fundación como referencia global en conservación sostenible, mediante trabajo de alta calidad, alianzas estratégicas y comunicación efectiva.
Perfil buscado
- Título profesional de ingeniería civil o comercial. O grado universitario con maestría en gestión de organizaciones y proyectos.
- Deseable estudios de especialidad en conservación, patrimonio , desarrollo sostenible y organizaciones sin fin de lucro.
- Experiencia de al menos 5 años en cargos de liderazgo en empresas/organizaciones de alta exigencia, preferiblemente en el sector de la conservación o desarrollo sostenible.
- Conocimientos sólidos en gestión financiera y contabilidad.
- Conocimientos sólidos en diseño y gestión de proyectos complejos.
- Habilidades destacadas en liderazgo, comunicación creativa y captación de fondos.
Características que suman puntos
- Motivación contributiva hacia la conservación y el impacto social-comunitario.
- Dominio de idioma inglés.
- Capacidad de trabajo en altura y condiciones extremas.
- Disponibilidad a partir de julio de 2024.
Beneficios:
- Oportunidad de liderar una organización referente en conservación sostenible en América Sur Andina.
- Participación activa en proyectos de conservación y desarrollo sostenible comunitario.
- Ambiente de trabajo colaborativo y motivador.
- Remuneración competitiva acorde a experiencia y desempeño.
- Alto potencial de liderazgo e influencia en sectores de conservación y desarrollo sostenible en América.
